Szczegóły:
- Wydawca: Wiedza i Praktyka
- ISBN: 9788376773650
- Autor: Grzegorz Orłowski
- Język: polski
- Premiera: 2010-10-01
- Kategoria: Prawo i podatki
Ewidencja czasu pracy – jak prowadzić ją bezbłędnie
autor: Grzegorz Orłowski
Jeżeli nie widzisz powyżej porównywarki cenowej, oznacza to, że nie posiadamy informacji gdzie można zakupić tę publikację. Znalazłeś błąd w serwisie? Skontaktuj się z nami i przekaż swoje uwagi (zakładka kontakt).
Ewidencja czasu pracy – jak prowadzić ją bezbłędnie | Ebook | Opis
Prowadzenie dokumentacji pracowniczej jest obowiązkiem każdego pracodawcy. W odniesieniu do czasu pracy oznacza to jego ewidencjonowanie – niezależnie od liczby zatrudnionych, formy ich wynagradzania i rodzaju umowy o pracę. Pamiętaj, że gdy pracodawca nie prowadzi kart ewidencji czasu pracy, popełnia wykroczenie. Również niewłaściwe wykazywanie godzin roboczych może przysporzyć mu kłopotów. Poznaj więc zasady prawidłowej ewidencji czasu pracy.
Koniecznie przeczytaj!
W jaki sposób należy ewidencjonować czas pracy?
Jakie informacje trzeba wykazywać w ewidencji czasu pracy?
Czy dla każdego pracownika pracodawca musi prowadzić kartę ewidencji czasu pracy?
Jakich okresów pracodawca nie musi odnotowywać w ewidencji jako czasu pracy?
W jakim przypadku nie ma obowiązku ewidencji czasu pracy?
Co może grozić pracodawcy za błędy w ewidencji czasu pracy?
Na jak długie okresy zakłada się pracownikowi kartę ewidencji czasu pracy?
Kiedy pracodawca nie musi uwzględniać czasu dyżuru w ewidencji czasu pracy?
Na co warto zwrócić uwagę, odnotowując w karcie ewidencji czasu pracy przepracowane przez pracownika godziny nadliczbowe?
Nie zwlekaj
Jeszcze dziś zamów poradnik „Ewidencja czasu pracy – jak prowadzić ją bezbłędnie” i poznaj najważniejsze tajniki bezbłędnego prowadzenia ewidencji czasu pracy.
Szczegóły ebooka Ewidencja czasu pracy – jak prowadzić ją bezbłędnie:
25
strony
~0-2
godziny czytania
~6k
słów
Ewidencja czasu pracy – jak prowadzić ją bezbłędnie - powiązane ebooki
